Page Executive, uma marca pertencente ao PageGroup, tem o prazer de apresentar uma nova edição de seu Estudo de Remuneração, focada em executivos, independentemente de sua área de especialização.
Para a preparação deste relatório, que fornece uma descrição detalhada do comportamento salarial do mercado de trabalho latino-americano, foi realizada uma pesquisa entre 1.245 executivos de Argentina, Brasil, Chile, Colômbia, México e Peru.
O estudo, além de mostrar tabelas salariais, enfatiza outras tendências, tais como as novas estruturas organizacionais, a diversidade na liderança e as políticas de benefícios que as empresas implementam para seus funcionários de C-level.
O Estudo de Remuneração da Page Executive foi concebido com o objetivo de se tornar uma ferramenta estratégica para a toma de decisões para todos os tipos de empresas, grandes ou pequenas, nacionais ou multinacionais.
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